プラントに関する知識や施工技術などは、学校や誰かから教わることの難しいものです。ましてや普通に生活していて、そういった知識が必然と培われていくということはないでしょう。ですから当方にご応募いただく方でも「業界未経験」の方は非常に多いと思います。未経験だから不利になる、といったことはありませんのでご安心ください。
だからこそ松原興業でも、新人の指導体制を万全にしています。熟練の技術と知識を持つ面倒見のよい代表が、しっかりとあなたを一人前に育て上げます。現場での仕事が主なプラント工事ですから、実務で丁寧に教え、ひとつずつ知識や技術をモノにしていってもらいます。未経験の方でも安心してご応募ください。
業界未経験の方をサポートする制度のひとつとして、当方では資格取得支援を行っています。プラント工事では業務に関わる資格が多いことも特徴であり、その資格を持つか否かでできる仕事の幅が関係する場合もあります。従業員一人ひとりのスキルアップを目指すため、業務に必要な資格講座の受講費用・その他学習にかかる費用・資格試験の受験費用などは、すべて当方で負担しております。
業界未経験者の場合、仕事に関係する勉強を会社負担で行えるという強いメリットとなります。もちろんこれは未経験者専用の制度ではなく、業界経験者でまだ該当資格を未取得な方でもご利用いただけるので、しっかりと着実にスキルアップを目指していくことが可能です。
プラントそのものや配管の並びなど、完成したものはまさに「芸術」という名に相応しい、非常に美しい造形美を醸し出します。そしてその芸術を生み出したのが自分自身であるという達成感や、自身の携わった仕事が目に見える形となって残り続けるという喜びは、他の何にも代えがたいやりがいにつながります。
もちろんそれだけでなく、人々の暮らしに携わっているという責任感、プラントを稼働させるまでに至った努力、それらを含めてお客様から直接感謝のお言葉をいただけることも、「この仕事をやっててよかった」という気持ちにさせてくれるのです。
一人前の従業員を目指せる環境に身を置いて、そんな喜びを当方で味わってみませんか？
松原興業の社風は「オン・オフの切り替えがしっかりしている」ということ。働く時は誰もが真面目に取り組み、学ぶ時はしっかり学び、遊ぶ時は精一杯楽しむ。それが松原興業の働き方です。メリハリのついた働き方ができるため、社会人としての責任を果たしながらも、プライベートを充実させることができます。
また一緒に働く従業員同士の距離感が近いことも特徴のひとつですが、休憩時間は同僚と楽しく過ごす方も、自分の時間をゆっくり過ごす方もいるので、それぞれが自由な休憩時間を過ごしています。そして仕事に入れば全員が協力し合って、その日のスケジュールを完遂させるのです。
月一回の食事会もあり、業界未経験の方でもすぐに馴染めますのでご安心ください。仕事も遊びも一生懸命な当方で、プラント工事に携わってみませんか？
